本報通訊員 陸 波 李立彬 李 翔
居民在社區(qū)工廠務工
就業(yè)是民生之基，增收是幸福之源。2025年，鎮(zhèn)安縣持續(xù)深化“三個年”活動、聚焦聚力打好“八場硬仗”，多措并舉打好穩(wěn)就業(yè)促增收組合拳，用實際行動書寫了富民興縣的新畫卷。
加大招商引資，是實現(xiàn)群眾家門口就業(yè)的一項重要舉措。在鐵廠鎮(zhèn)鐵廠社區(qū)，得益于政府招商引資的社區(qū)工廠，今年一開年，60多名農(nóng)家婦女就實現(xiàn)了社區(qū)內就業(yè)。
7月10日，陜西一舍客勒汽車科技有限公司鎮(zhèn)安生產(chǎn)基地經(jīng)理彭健說：“我們是勞動密集型企業(yè)，去年招商引資落戶在鎮(zhèn)上，目前通過政府支持吸納60多人就業(yè)，預計還需要50多人。”
工人賴光霞就是社區(qū)工廠的受益者之一。她說：“因為需要照顧家里老人與小孩，無法外出務工。在政府的幫助下，我實現(xiàn)了家門口就業(yè)，既能掙錢，還能照顧家人，這種感覺真好。”
同樣，在2月份的春風行動招聘會上，鎮(zhèn)安縣組織縣域重點企業(yè)陜西歐柏宏利塑業(yè)有限公司等多家企業(yè)通過招聘會為群眾提供了就業(yè)崗位，當天不少人實現(xiàn)了縣內就業(yè)。歐柏宏利塑業(yè)有限公司人力主管曹立婭說：“我們公司是位于縣域工業(yè)集中區(qū)的一家重點企業(yè)，此次我們計劃招聘職工60人，主要是輔助類、品控類、技術類，月工資在4500元到8000元。”
除推動本地就業(yè)，轉移就業(yè)也是富民興縣的重要舉措。今年2月21日，鎮(zhèn)安縣為103名新招聘的商洛比亞迪實業(yè)有限公司員工舉行歡送儀式，并派專車送他們前往企業(yè)。
柴坪鎮(zhèn)安坪村村民彭加慶說：“我在村里專場招聘會報名，政府把崗位信息送到家門口，還安排專車送我們到廠，提供生活必需品，非常貼心。”
鎮(zhèn)安縣達仁鎮(zhèn)獅子口社區(qū)居民劉亞洲說：“我2022年通過春風行動招聘會來商洛比亞迪工作，做一線操作工近3年，這里工作環(huán)境和薪資待遇都不錯，歡迎鎮(zhèn)安老鄉(xiāng)加入。”
在“點對點”轉移就業(yè)到市區(qū)的同時，蘇陜、寧商、西商也是跨區(qū)域轉移就業(yè)的重點方向。截至目前，全縣已向西安、榆林、內蒙古、湖南、江蘇等地開展了“點對點”集中輸送，共安排29車次，輸送務工人員971人。這些務工人員在不同地區(qū)、不同崗位上開啟了新的職業(yè)生涯，為個人增收和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展注入新動力。
此外，為打好穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗，在持續(xù)提升“鎮(zhèn)安月嫂”“鎮(zhèn)安采摘工”勞務品牌知名度的基礎上，鎮(zhèn)安縣成立了零工市場，開發(fā)了“鎮(zhèn)安零工”小程序。通過舉辦就業(yè)援助月、春暖農(nóng)民工、春風行動、抖音直播帶崗等線上線下招聘活動，為市民提供了更多就業(yè)渠道。截至6月，全縣實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)5萬人，創(chuàng)收5.04億元，有力促進了蘇陜、西商、市內跨縣、跨區(qū)域勞務協(xié)作，緩解了縣內外企業(yè)招工難問題，用心鋪就群眾幸福路。