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      當(dāng)好“連心橋” 畫(huà)好“同心圓”

      2024-08-24 08:53:00

      來(lái)源:中國(guó)軍網(wǎng)

      作為基層群眾組織,軍人委員會(huì)能否發(fā)揮積極作用,不僅關(guān)系官兵切身利益,更是推動(dòng)基層長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展的重要因素。隨著新修訂的《軍人委員會(huì)工作規(guī)定》印發(fā)施行,軍人委員會(huì)在激發(fā)官兵參與單位建設(shè)熱情、保障官兵民主權(quán)利等方面發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。同時(shí),軍人委員會(huì)建設(shè)也面臨一些新情況新問(wèn)題,需引起重視。第72集團(tuán)軍某旅通過(guò)軍人委員會(huì)凝聚群眾智慧、集聚群眾力量的經(jīng)驗(yàn)做法,可為基層加強(qiáng)軍人委員會(huì)建設(shè)提供借鑒。

      “存在感”是干出來(lái)的

      前不久,在連隊(duì)組織的軍人委員會(huì)換屆選舉中,一級(jí)上士劉肖然以全票當(dāng)選委員,成功連任。

      第一次當(dāng)選委員時(shí),劉肖然曾遇到很多撓頭事:3公里武裝考核,他指出有人沒(méi)帶齊手榴彈,被認(rèn)為“小題大做”;想了解官兵對(duì)連隊(duì)建設(shè)的建議,滿(mǎn)腔熱情換來(lái)回應(yīng)寥寥……劉肖然發(fā)現(xiàn),大家遇事想不起軍人委員會(huì)。

      “過(guò)去,軍人委員會(huì)存在感并不強(qiáng)?!痹撀谜喂ぷ鞑拷M織科羅干事曾就軍人委員會(huì)作用發(fā)揮做過(guò)一次摸底調(diào)研,選取包括軍官、軍士、義務(wù)兵在內(nèi)的100名官兵參加不記名問(wèn)卷調(diào)查,結(jié)果53人在“作用發(fā)揮不明顯”上打鉤,35人對(duì)軍人委員會(huì)的職責(zé)不明晰,有6名新兵下連4個(gè)多月仍不清楚連隊(duì)軍人委員會(huì)成員有哪些人……

      制度掛在墻上,工作留在紙上。造成軍人委員會(huì)作用虛化的原因有很多——有的委員缺乏崗位認(rèn)同,遇事不敢較真碰硬;有的能力水平“跟不上趟”,想干卻干不好……

      新修訂的《軍人委員會(huì)工作規(guī)定》印發(fā)施行,進(jìn)一步規(guī)范了基層組織建設(shè)體系,明確了軍人委員會(huì)的指導(dǎo)原則、組織架構(gòu)和職責(zé)定位,為基層軍人委員會(huì)職能發(fā)揮提出明確要求,指明發(fā)展方向。

      “軍人委員會(huì)是黨支部強(qiáng)有力的臂膀,應(yīng)該共畫(huà)‘同心圓’、同唱‘一首歌’。”某連政治指導(dǎo)員對(duì)此深有感觸。連隊(duì)工作點(diǎn)多面廣量大,各項(xiàng)工作一起抓,容易導(dǎo)致精力分散、顧此失彼。他們按照相關(guān)規(guī)定,把部分職責(zé)賦予軍人委員會(huì),引導(dǎo)他們依法依規(guī)開(kāi)展各項(xiàng)工作,最終“支部減輕了壓力,連隊(duì)也充滿(mǎn)活力”。

      自身硬才會(huì)有威信

      “件件有落實(shí)、事事有回音,這樣的軍人委員會(huì)真給力。”近日,某營(yíng)召開(kāi)座談會(huì),下士冷宇陽(yáng)提出部分值班員集合時(shí)習(xí)慣提前吹哨,導(dǎo)致大家早飯后要“跑步前進(jìn)”,沒(méi)想到第二天情況就有了改觀。

      “好評(píng)的背后,是軍人委員會(huì)在積極發(fā)揮作用?!痹撨B政治指導(dǎo)員表示,連隊(duì)軍人委員會(huì)定期通過(guò)座談會(huì)深入了解官兵思想,會(huì)后針對(duì)提出的矛盾問(wèn)題制定改進(jìn)措施,向黨支部提出相關(guān)建議。

      在該旅領(lǐng)導(dǎo)看來(lái),作為黨支部與官兵之間的橋梁和紐帶,軍人委員會(huì)應(yīng)當(dāng)發(fā)揮好在基層建設(shè)和練兵備戰(zhàn)中的參謀作用、在維護(hù)政策紀(jì)律和官兵合法權(quán)益中的監(jiān)督作用、在密切官兵關(guān)系和軍民關(guān)系中的橋梁作用。為此,他們把軍政素質(zhì)好、群眾威信高、組織能力強(qiáng)、樂(lè)于為官兵服務(wù)的骨干選拔上來(lái),讓士兵在軍人委員會(huì)中占多數(shù),選精配強(qiáng)委員隊(duì)伍、健全組織結(jié)構(gòu),推動(dòng)軍人委員會(huì)更好發(fā)揮作用。同時(shí),常態(tài)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專(zhuān)題教育,通過(guò)法規(guī)學(xué)習(xí)、案例剖析等方式,進(jìn)一步明確軍人委員會(huì)職責(zé),增強(qiáng)委員依法依規(guī)開(kāi)展工作的意識(shí)。

      “能力培養(yǎng)為我們吃了‘定心丸’,干工作更有底氣了?!蹦尺B二級(jí)上士馬冠群是連隊(duì)骨干,專(zhuān)業(yè)技能硬、思想活、群眾基礎(chǔ)好,被推選為新一屆軍人委員會(huì)委員。任職前,他感到信心不足,通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),他不僅很快掌握了基本工作方法,還收到一份為新委員配發(fā)的工作手冊(cè),日常工作要干什么、敏感事務(wù)怎么干,都有對(duì)應(yīng)的清單和具體流程。

      從調(diào)查數(shù)據(jù)看變化

      前不久,一場(chǎng)“新時(shí)代奮斗觀”大討論在該旅“按綱建設(shè)模范連”火熱展開(kāi),來(lái)自不同崗位的官兵上臺(tái)分享感悟,在思想交鋒中凝聚共識(shí)。

      “活動(dòng)效果很好,因?yàn)樽プ×舜蠹业年P(guān)注點(diǎn)。”連隊(duì)一級(jí)軍士長(zhǎng)郭金超表示,活動(dòng)展開(kāi)前,軍人委員會(huì)廣泛收集官兵意見(jiàn)建議,為教育形式的確定和前期預(yù)熱發(fā)揮了重要作用。

      發(fā)現(xiàn)問(wèn)題有人提、出現(xiàn)苗頭有人講、公共物品有人管、遇到困難有人問(wèn)、訓(xùn)練落伍有人幫……軍人委員會(huì)作用發(fā)揮突出,越來(lái)越多的積極變化正在發(fā)生。近日,該旅對(duì)軍人委員會(huì)職能作用發(fā)揮滿(mǎn)意度進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,數(shù)據(jù)顯示,98.7%的官兵認(rèn)為軍人委員會(huì)作用改觀明顯,96.3%的官兵對(duì)軍人委員會(huì)工作表示滿(mǎn)意,98%的骨干表示愿意參加委員選舉……不少委員在看到調(diào)查結(jié)果后表示:“要緊盯3.7%的不滿(mǎn)意做文章,爭(zhēng)取把軍人委員會(huì)工作做得更好?!保ㄍ骒o 黃保傳)

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