本網訊 （張新來 權濤）近年來，山陽縣委黨校充分發揮干部教育培訓主渠道作用，區分干部類別、科學設置內容，采取靈活多樣的方式，先后舉辦各類主體培訓班80余期，培訓干部5600余人。
山陽縣委黨校緊緊圍繞全縣干部實際和縣域經濟社會發展實際，突出提高干部駕馭工作的能力和踐行科學發展觀的能力等重點，把理論熱點、政策法規培訓放在首位，區分干部類別，科學設置內容，采取靈活多樣的培訓模式，著力增強培訓的時效性、針對性和實效性。突出主體班次等重點，該校先后舉辦科學發展主題培訓，開辦了村黨支部書記培訓班，不定期進行入黨積極分子培訓，還開班對新錄用的機關事業單位工作人員進行任職培訓和業務技能培訓。結合業務實際和培訓對象的不同需求，學校在探索中建立起“必修理論+菜單選學”的課程設置體系，因需施教，按需定學。在教學方法上，該校嘗試以互動為切入點，提倡做研究性教師，做研究型學員，運用答疑式、討論式、觀摩式教學，充分發揮教與學兩方面積極性，并采取“請進來、走出去”的方法，聘請專家、學者和有關單位領導為學員授課，支持本校教師外出進行理論輔導和黨課講授，提高了黨校培訓層次、增強了教學活力。據統計，近年來，該校先后舉辦各類主體培訓班80余期，培訓干部5600余人，為全縣干部隊伍建設和縣域經濟社會發展做出積極貢獻。與此同時，該校積極拓寬辦學渠道，采取聯辦、協辦等形式，著力抓好繼續教育培訓、業務技能培訓、企業員工培訓，不斷增強黨校發展活力。近年共舉辦各類培訓班38期，培訓各類干部職工3600人次，盤活了黨校資產，增加了辦學收益。