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      商洛部署2012年度目標(biāo)責(zé)任年終考核工作

      商洛部署2012年度目標(biāo)責(zé)任年終考核工作

      2013-01-05 16:45:26

        本網(wǎng)訊 (見習(xí)記者 張瑞)1月5日,市上召開2012年度目標(biāo)責(zé)任年終考核動員培訓(xùn)會,學(xué)習(xí)貫徹《商洛市年度目標(biāo)責(zé)任考核工作辦法》,安排部署今年考核工作。市委常委、市委組織部部長周德喜出席會議并講話。

        2012年終考核工作的主要任務(wù)是對7縣區(qū)、69個市直部門和22個中省駐商單位,完成市委、市政府下達(dá)的2012年度目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行全面考核,對其年度工作成效滿意度進(jìn)行社會評價(jià),對市管領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)干部、黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行年度考核。年終考核工作從2012年12月開始,截止2013年3月上旬結(jié)束,1月20日前完成縣區(qū)、市直部門、駐商單位的現(xiàn)場考核和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核,3月上旬前完成綜合匯總,等次評定、兌現(xiàn)獎懲。按照《考核工作辦法》規(guī)定,考核組到各單位后,原則上要按照召開工作報(bào)告大會、組織開展測評、查閱資料、實(shí)地檢查、個別談話、評價(jià)打分、評判總結(jié)等方法和程序進(jìn)行考核。

        會議要求,各考核組全體成員要認(rèn)真領(lǐng)會市委對于考核工作的新要求,明確內(nèi)部分工,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)工作,準(zhǔn)確把握規(guī)定的原則和程序,提高工作效率,保證按時完成任務(wù)。要認(rèn)真學(xué)習(xí),吃透政策,熟練掌握操作要領(lǐng),努力提高實(shí)施考核的工作能力和水平,確保年終考核順利推進(jìn)。要從講政治的高度強(qiáng)化紀(jì)律意識,自覺樹立和維護(hù)考核工作的良好形象,做到公道正派、廉潔自律、注意保密,自覺遵守中央密切聯(lián)系群眾改進(jìn)工作作風(fēng)的八項(xiàng)規(guī)定,力求簡潔務(wù)實(shí)高效,在市直部門考核一律在市考核辦指定地方用餐,不得在被考核單位用餐,在縣區(qū)考核要堅(jiān)持用工作餐,保持考核工作風(fēng)清氣正,切實(shí)履行職責(zé),強(qiáng)化考核監(jiān)督檢查,為考核的平穩(wěn)順利推進(jìn)營造良好環(huán)境和氛圍。

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