政府辦公樓作為建筑形態，其被賦予的職能是辦公場所，服務群眾是其根本出發點。但有的干部錯誤地認為，“辦公樓有多高多氣派，個人的威信和權力就有多大！”
河北一位縣委書記說，一些地方的辦公樓蓋得像“皇宮”，進門要爬幾十個臺階，把“等級觀念”物化異化。“更可怕的是，有些領導干部希望提拔重用，不從干工作的實際出發，而是考慮風水迷信，奢侈浪費驚人，不僅貽笑大方，而且在社會上造成負面影響。”
更令人擔憂的是，有的干部將辦公樓視為炫耀地位、享受生活的工具。娛樂室、健身房、休息間……豪華辦公樓里應有盡有，完全背棄為人民服務的宗旨，丟掉了勤儉節約、艱苦奮斗的傳統。
完善機制，斬斷辦公樓濫建背后推手
一些專家認為，遏制樓堂館所亂象，行政禁令短期有效，但從長遠看，還需從制度上下功夫，樹立科學的選人用人導向，同時嚴格督查各類違規違法行為，始終保持對此的嚴打高壓態勢。
“政府辦公樓建得越高大，在老百姓心目中的形象越渺小。”江蘇省淮安市清浦區委書記周青說，樹立政府形象，不是靠辦公樓建得多霸氣、辦公室裝修得多豪華，而是靠實實在在的親民、為民之舉，靠政府部門秉公用權、文明執法。
王世誼教授表示，各地各部門在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，應重點深挖、解決“四風”問題，教育黨員干部重新樹立正確的政績觀、權力觀、金錢觀，從思想上消除新建樓堂館所的內在驅動力。
南京師范大學社會學教授吳亦明表示，紀檢部門不僅要高度重視媒體和社會的舉報線索，還應把監督關口前移，主動介入政府性樓堂館所的立項、審批、建設和使用，切斷權力尋租鏈條。
山西省社科院副院長賈桂梓認為，當前一部分領導干部為彰顯政績，把象征權力的樓堂館所建得過于豪華。建議相關部門進一步完善對干部的考評，樹立科學的選人用人導向。（中國青年報）